5.5亿美元到账股权激励落地 贾跃亭造车梦卷土重来

  3月22日,乐视汽车内部员工告诉《国际金融报》记者,Faraday Future(法拉第未来,以下简称FF)日前在美国召开了员工大会,董事长贾跃亭在大会上做了英文演讲。

  贾跃亭透露了三个重要信息。

  1、FF获得了15亿美元融资,其中5.5亿美元已经到账。

  2、去年8月份揭幕的加州汉福德(Hanford)工厂已经正式动工,所有的长周期生产设备都已经下单。

  3、FF全体员工收到了承诺的期权,在员工大会后,他们通过登录自己的Solium账户,查看到股权信息。

  乐视汽车内部人士向《国际金融报》记者表示,目前不方便透露资金从哪里来,乐视高层会选择合适的时间公布投资人。

  2017年随着乐视公司陷入资金泥潭,董事长贾跃亭赴美,一时间围绕贾跃亭资金链断裂、FF项目已基本终结等传闻充斥着整个传媒世界,部分媒体甚至走访和调查了贾跃亭FF汽车所涉及的美国多个州政府、相关供应商、公司管理层、普通员工等,并对FF91汽车进行了实地考察。

  此次乐视汽车选择曝光FF员工大会内容,及贾跃亭确认融资到位,意味着贾跃亭将以FF汽车业务为支撑,继续实践造车梦。

  在FF这场员工大会召开之前,其实已有诸多迹象显示贾跃亭拿到了投资。

  今年1月份国际消费类电子产品展览会期间,FF就邀请了不少前去参展的中国媒体试乘了FF91。

  2月初,FF发起了对前CFO Stefan Krause新创办的电动汽车公司Evelozcity, INC的诉讼。FF称,Evelozcity鼓励FF员工离职,并带走公司超10亿美元的核心商业机密和技术。

  2月中旬,贾跃亭及FF在美国召开第一次全球供应商峰会。

  3月中旬,FF91在美国明尼苏达州进行冬季高寒测试……

  在2月1日的一份声明中,FF提到,要争取在2018年底前向市场交付第一辆FF91。

  行业分析师石劼向《国际金融报》记者表示:“贾跃亭的当务之急是要保证FF91能够顺利量产,且消费者要能够接受FF91。如此后续融资计划才能顺利。”

  贾跃亭在FF员工大会上表示:为了达成目标,按时交付FF91, FF必须要聚焦三点管理变革。

  首先,FF必须变革组织。

  来自乐视汽车方面的资料,贾跃亭在员工大会上表示:“我相信,战略决定组织,组织决定成败。我们将敲定二级和三级组织,确保职责分明。我们将招募顶尖人才,给予每人必要的工具来取得成功重建关键领域。”

  目前,FF正在大量招聘人才。FF中国官方微信公众账号已经在过去两个月内发布了四次招聘启事,其中涉及北京、上海等200多个岗位。此外,FF已通过归巢计划,正将此前出走的员工招回来。

  其次,FF必须进行运营变革,要进行集中化、数字化改革。FF已经引入麦肯锡,协助提升管理水平,实现运营数据化、流程化、透明化。

  贾跃亭表示:“我们已在二楼建起FF 91项目控制塔。任何员工都能看到细节信息……你将看到我们办公楼内设置的更多基于云端技术的项目控制塔。这昭示着我们管理变革的决心以提升员工在FF的每日工作体验。”

  最后是文化及沟通变革。

  这部分具体情况,乐视汽车方面并没有向《国际金融报》记者透露,仅表示贾跃亭意识到FF里存在很多“部落”,要改变文化还需要大量艰巨的工作,而这个改变将从贾跃亭开始。比如,贾跃亭最近正在提升的英文水平。

  从贾跃亭过往的经历来看,他是一个不会轻易认输的人。

  《国际金融报》记者曾与乐视汽车内部人士,及之前的供应商有过接触,他们表示FF项目很难成功,也曾向贾跃亭表达过相关建议,但贾跃亭还是前往美国拾起了FF91项目。

  在这次FF员工大会上,贾跃亭表示:“我们需要建立团队的化学反应。一支有强烈化学反应的团队总能胜过一支仅有优秀个人的团队。”

关键词阅读:股权激励 FF工厂 贾跃亭

责任编辑:Robot RF13015
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